職位描述：1、在院長領導下，組織臨床、醫(yī)技、藥學等學科建設與日常工作；2、負責醫(yī)療質量的控制與提高，擬定醫(yī)療質量控制方案；3、負責醫(yī)療糾紛的防范與處理；4、負責突發(fā)性醫(yī)療事件的應急處理，健全急、危、重癥討論，會診及搶救機制；5、組織醫(yī)務人員的業(yè)務培訓；6、協(xié)調與上級主管部門，其它業(yè)務聯(lián)系單位的業(yè)務工作及信息溝通；7、完成領導交辦的其他工作。
      任職要求：
      1、醫(yī)療相關專業(yè)大專以上學歷，中級以上職稱，30歲以上，女性優(yōu)先；
      2、3年以上醫(yī)務科或醫(yī)院業(yè)務管理工作經驗，熟練處理醫(yī)患糾紛；
      3、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)，熟悉醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務工作流程及規(guī)范，并能建立相應的考核流程；
      4、具有良好的組織協(xié)調能力，溝通能力和思辨能力，具有一定的抗壓能力；
      5、具有良好的敬業(yè)精神與團隊精神。